Daten met je sollicitant

De sollicitatieprocedure als datingproces

Voordat je een contract met wie dan ook afsluit wil je toch goed weten wat voor vlees je in de kuip hebt?

Loop je tegen het volgende aan?

Jullie doen je best om nieuwe medewerkers aan te trekken. Na een paar prettige gesprekken met een kandidaat heb je hoge verwachtingen van je collega in de dop. Echter, in de praktijk loopt het helemaal anders en komen de verwachtingen niet uit.  

Al is een gesprek nog zo goed, het valt niet altijd mee om het menselijk potentieel goed in kaart te brengen. 

Tijd om te daten met je sollicitanten
Tijdens deze training leer je daten met je sollicitanten. Ja, echt waar! Het zijn namelijk beide selectieprocessen waar we even zorgvuldig mee om zouden moeten gaan. Of je nou heen en weer swiped op Tinder of in de kandidaten database… De essentie van daten is dat twee personen die elkaar nog niet of nauwelijks kennen, tijdens de ‘date’ nader tot elkaar komen.

Voordat je een contract met wie dan ook afsluit wil je toch goed weten wat voor vlees je in de kuip hebt?

Leer de mens achter de sollicitant 'echt' kennen

In deze training gaan we op een ludieke, praktische en luchtige manier oefenen om  op een effectieve wijze selectiegesprekken te voeren. Je krijgt handvatten die helpen het ijs te breken en een diepgaand gesprek te voeren waardoor je de persoon achter de kandidaat leert kennen.

Je leert onder andere hoe je:

Na afloop van deze training ben je in staat om de juiste match te maken tussen kandidaat / functie en de organisatie.


Is dit de training die je zoekt?

Neem dan contact op voor een vrijblijvende ‘date’ 😉

Tijger en Lappie swipen zorgvuldig door het kandidatenbestand
Chat openen
1
Hallo! Waar kan ik je mee helpen?